Isabelle est une professionnelle du risque et de la conformité chez Irving Oil et apporte au conseil son expertise en matière de gestion de la qualité et d'amélioration des processus. Isabelle a une passion pour le service dans toutes les communautés où elle a vécu. Au cours de sa carrière communautaire, elle a été Brown Owl chez les Guides du Canada, a défendu la sauvegarde des écoles communautaires, a dirigé de nombreuses initiatives de collecte de fonds et, plus récemment, a présidé le conseil d'administration de Family and Children Education for Anglophone South.
Robyn est conseillère en amélioratin auprès de l’Alliance canadienne pour mettre fin à l’Itinérance. Elle possède une formation en sociologie, en plus d’avoir travaillé au sein de plusieurs organismes communautaires et à but non lucratif. Elle maitrise plusieurs habiletés en matière d’analyse critique, de diversité et d’inclusion, de gouvernance, de partenariat collaboratif, de services communautaires, de sécurité de logement, de santé mentale et de toxicomanie.
Molly est directrice de la marque et des communications à Loterie Atlantique, où elle dirige le marketing stratégique d'une organisation publique qui réinvestit tous ses bénéfices dans les communautés du Canada atlantique. Titulaire d'une maîtrise en relations publiques de l'Université Mount Saint Vincent et d'un diplôme en journalisme de l'Université St. Thomas, elle apporte son expérience en tant qu'ancienne journaliste et fonctionnaire. Molly est passionnée par l'objectif social, la narration communautaire et la réimagination du capitalisme. Elle donne des conférences nationales sur ces sujets, est présidente du Conseil de l'Atlantique de la Société canadienne des relations publiques et entraîne des jeunes au basket-ball.
Carol est CPA / C.A. et a trente-cinq ans d'expérience en comptabilité. Elle a travaillé pour Kraft Foods à Niagara Falls et à New Jersey. Après la naissance de son seul et unique enfant (une magnifique fille), elle et son mari sont retournés dans les Maritimes pour se rapprocher de leur famille. Elle a ensuite travaillé comme gestionnaire de la planification et de l'analyse financières pour Loto Atlantique avant de passer à Irving Consumer Products en tant que directrice de la planification et de l'analyse financières, poste qu'elle occupe depuis huit ans et où elle supervise le budget annuel.
Denise est une professionnelle à la retraite qui a la passion d'avoir un impact positif sur la vie des autres. En plus d'être une bénévole active au sein de la communauté et de soutenir les causes féminines, Denise apporte au conseil d'administration son expérience en matière de responsabilité sociale des entreprises, de gouvernance des conseils d'administration, de gestion de l'environnement et du secteur à but non lucratif.
Jenny travaille dans le domaine de la santé mentale depuis 2016 et elle travaille actuellement à Travail sécuritaire NB. Elle est également membre de différents comités de l'Association des travailleurs sociaux du Nouveau-Brunswick. Elle s'est jointe au conseil d'administration de YWCA Moncton en 2020.
Carly est responsable du programme de relations communautaires chez J.D. Irving et est titulaire d'une licence en relations publiques de l'université Mount Saint Vincent. Forte de son expérience dans les domaines de la communication, de l'engagement des parties prenantes et de l'investissement communautaire, elle est chargée d'établir des liens avec les membres de la communauté et de les soutenir en faisant preuve d'empathie et de compassion, tout en acceptant les différences de chacun. Elle est également une bénévole active au sein du comité de collecte de fonds de J.D. Irving - United Way, qui facilite diverses initiatives de collecte de fonds et de bénévolat tout au long de l'année.
Maintenant à la retraite, Heather a géré les Ressources naturelles depuis plus de 40 ans, dont 30 à la Ville de Moncton. Ses passions incluent être dans la nature tous les jours si possible, faire une différence dans la vie des femmes et faire du bénévolat dans la communauté, ce depuis plus de 25 ans lorsqu’elle a présidé (et rédigé le bulletin pour) la troupe de théâtre Friends of TNB. Elle a également organisé des événements pour la Journée internationale de la femme, des conférences sur la foresterie urbaine et des ateliers récréatifs en plein air.
Citoyenne du monde, Érika a décidé de s'enraciner dans le Grand Moncton. Elle est actuellement gestionnaire du Partenariat local d'immigration du Grand Moncton. Leader axée sur les résultats, Érika dirige avec détermination et humanité. Elle croit fermement à l'importance du sentiment d'appartenance à une communauté.
Julie est avocate au cabinet Murphy Collette Murphy. Elle est titulaire d'un Juris Doctor de l'Université de Moncton et termine actuellement un MBA à l'Université de Fredericton. Avec une formation en sciences sociales, elle est particulièrement dévouée aux initiatives soutenant le bien-être des enfants et a contribué à divers efforts communautaires, y compris son travail avec Pro Bono Students Canada. Julie met à profit ses connaissances en droit et en affaires pour soutenir le travail du YWCA.
Susan possède une vaste expérience dans les domaines de la banque, de l'investissement et de la planification de la retraite. Elle est diplômée de l'Université Mount Allison (baccalauréat en commerce) et détient le titre de planificateur financier personnel (PFP). Elle croit fermement que ses clients bénéficient de son approche disciplinée pour comprendre clairement leur situation unique et leurs plans à long terme. Résidente de Moncton, Susan est une mère dévouée de deux enfants. Elle est une bénévole passionnée au sein de la communauté lorsqu'elle n'est pas en train de poursuivre un style de vie actif en faisant du ski, du tennis et du yoga.
Aaliyah est une collaboratrice communautaire, une chercheuse en politique environnementale et une entrepreneuse sociale passionnée par la durabilité, la narration et le changement des systèmes. Avec une formation en microbiologie, en durabilité et en évaluation de l'impact environnemental de l'Université Dalhousie, elle applique une approche systémique pour relever des défis complexes. Elle a soutenu la recherche interdisciplinaire, l'évaluation de programmes, l'octroi de subventions participatives et l'élaboration de politiques dans les secteurs à but non lucratif et de l'innovation sociale. Aaliyah est fière d'appuyer la mission de YWCA Moncton qui consiste à promouvoir l'équité entre les sexes, la durabilité et la justice.
Yesha travaille pour TD Corporate et possède une solide expérience dans les domaines des affaires, des services bancaires et de la finance. Passionnée par l'autonomisation des femmes et le soutien aux nouveaux arrivants, elle s'est engagée à favoriser une croissance économique inclusive au Nouveau-Brunswick. Avec plus de six ans d'expérience dans le bénévolat, Yesha applique une lentille axée sur la communauté aux solutions d'affaires et valorise la confiance, la transparence et la collaboration dans tout ce qu'elle fait.
Vanessa est coordinatrice des ressources humaines, du leadership et du coaching chez J.D. Irving. Forte d'une formation en psychologie sociale et d'une riche expérience vécue, elle se passionne pour la création de liens, la promotion d'une culture d'entreprise positive et la défense de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Connue pour son empathie et son esprit positif, elle est toujours prête à écouter, à soutenir et à inspirer. Vanessa est également bénévole au sein du comité de collecte de fonds J.D. Irving-United Way et dirige l'équipe de bateaux-dragons en tant que capitaine d'équipe.